Deze training is ontwikkeld voor mensen die als Harrie zullen gaan functioneren of die dit al doen. In deze training krijgt de deelnemer informatie, theorieën, praktijkvoorbeelden en tools om hen te helpen bij de begeleiding. Daarnaast is er in de training ook veel ruimte om ervaringen, ideeën en oplossingen uit te wisselen. Voorkennis is niet noodzakelijk. De training is zo ingericht dat iedereen, ongeacht opleidingsniveau, kan deelnemen.

Onderwerpen

• Wat zijn de competenties van Harrie en hoe zet je die in de praktijk in;
• Praktische hulpmiddelen om de begeleiding op de werkvloer vorm te geven;
• Inzicht in de doelgroep arbeidsbeperkte;
• Intervisies en behandelen van praktijkvoorbeelden;
• Gesprekstechnieken;
• Huiswerk opdrachten tussen dag 1 en dag 2 (ca. 1,5 uur).

Doel van de training

Werkgevers ondersteunen bij het tot stand komen van een succesvolle en duurzame plaatsing met mensen vanuit een kwetsbare arbeidsmarktpositie. Dit door:

• Het aanreiken van een toolbox voor betrokken collega’s van mensen met een arbeidsbeperking.
• Het opleiden van een directe collega van iemand met een arbeidsbeperking tot Harrie.

Wie is Harrie?

Harrie is de personificatie van de ideale collega-werknemer die begeleiding op de werkvloer geeft aan werknemers met een arbeidsbeperking. Harrie staat voor: Hulpvaardig; Alert; Realistisch; Rustig; Instruerend en Eerlijk. Uit onderzoek van CNV Jongeren en Vilans blijkt dat de kans op succesvol participeren op de werkvloer aanzienlijk wordt verhoogd wanneer de werknemer met een arbeidsbeperking wordt ondersteund door een Harrie. Bekijk hier de documentaire ‘Van participatie-praat naar inclusie-daad’.

Meer informatie en aanmelden

Op de website van WSP Midden-Brabant ziet u wanneer de Harrie-trainingen plaatsvinden en of er nog plaats is. Kunt u niet op onderstaande datum of wilt u met meerdere collega’s een HARRIE-training volgen? Bekijk dan hier de mogelijkheden.