TNO en RIVM beschrijven de invloed van toekomstige ontwikkelingen op gezond en veilig werken

15-02-2023

Samengevat in de horizonscan "De Toekomst van Gezond en Veilig werken"

Het RIVM en TNO hebben onderzocht wat de impact is van ontwikkelingen in de komende 20 jaar op gezond en veilig werken. Hoe beïnvloedt artificiële intelligentie onze veiligheid op het werk? Wat betekent de energietransitie voor de risico’s waaraan werkenden blootgesteld worden? Direct of indirect hebben dit soort ontwikkelingen invloed op de gezondheid en veiligheid van werkenden. Het is nog onzeker wat die impact precies zal zijn. Wel is het belangrijk om op de mogelijke gevolgen hiervan voorbereid te zijn. Deze horizonscan “De Toekomst van Gezond en Veilig werken” helpt daarbij.

 

Ontwikkelingen in kaart gebracht

Het RIVM en TNO hebben 33 ontwikkelingen in kaart gebracht met naar verwachting een impact op gezond en veilig werken. Het gaat dan bijvoorbeeld om een vergrijsde beroepsbevolking, globalisering, individualisering, robotisering, klimaatverandering en de toename van regels. De ontwikkelingen en de impact op gezond en veilig werken zijn onzeker. Toch is het noodzakelijk om de mogelijke impact te analyseren en zo goed voorbereid te zijn op de toekomst. Op basis van deze ontwikkelingen zijn 5 strategische thema’s benoemd die van belang zijn voor de toekomst van gezond en veilig werk: de kansen en risico’s van technologische ontwikkelingen, de toename van mentale belasting, de veranderende autonomie van werkenden, het belang van blijven leren tijdens en naast het werk, en de opstapeling van risico’s voor kwetsbare groepen.

Op deze thema’s moeten beleidsmakers, werkgevers en overheidsorganisaties zich in ieder geval voorbereiden, aldus de onderzoekers.

 

Voorbereid zijn op de toekomst

Het onderzoek is gedaan in opdracht van het ministerie van SZW. Het ministerie heeft als doel gesteld de duurzame inzetbaarheid van werkenden in 2040 structureel te verbeteren, zodat er minder mensen overlijden of ziek worden door werk dan nu. Om dat te bereiken is het van belang inzicht te krijgen in de risico’s en kansen die toekomstige ontwikkelingen voor de werkzame beroepsbevolking kunnen hebben. En daar met het beleid op in te spelen.

Deze brede inventarisatie van ontwikkelingen is een eerste stap. In de komende jaren gaan het RIVM en TNO deze ontwikkelingen en thema’s verder onderzoeken.

Download de publicatie

Succesvol maatschappelijk verantwoord ondernemen
              

brabants besten

interviews

in het nieuws

agenda

podcasts & webinars

publicaties

Betrokken werkgeverschap voor de toekomst
              

inclusiviteit

sociale innovatie

leven lang ontwikkelen

economie van morgen

Neem contact op
en volg ons online 

              

blieftink@brabant.nl

inschrijven nieuwsbrief

Ga naar de Twitter (X) pagina van Innovatief werkgeverschap  Ga naar de LinkedIn pagina van Innovatief werkgeverschap

              

 
Cookie-instellingen
Cookie-instellingen sluiten

Cookie-instellingen

Deze website maakt gebruik van cookies. Lees meer over cookies in onze cookieverklaring.


Deze cookies verzamelen nooit persoonsgegevens en zijn noodzakelijk voor het functioneren van de website.

Deze cookies verzamelen gegevens zodat we inzicht krijgen in het gebruik en deze website verder kunnen verbeteren.

Deze cookies zijn van aanbieders van externe content op deze website. Denk aan film, marketing- en/of tracking cookies.